台北市勞動局公告3月份違法事業單位裁罰，南山人壽160萬最高

台北市勞動局今天公告了3月份違反勞動基準法的裁罰結果。

這次共有60家事業單位遭到罰款，其中最高罰款金額是南山人壽保險公司，因未經工會同意使勞工延長工時等違規行為，被罰款新台幣160萬元。

根據台北市勞動局公告的3月份違反勞動基準法名單，共有60家事業單位被罰款總額達496萬元。

其中，最高罰款金額的依序是南山人壽160萬元、新光三越百貨公司40萬元、寒舍餐旅管理顧問公司20萬元、拓勤企業15萬元和台灣櫻花公司15萬元。

根據台北市政府公布的違反勞動基準法事業單位及事業主總表，南山人壽因未經工會或勞資會議同意使勞工延長工時、未依法給付休息日工作工資被罰款160萬元。

而南山人壽在過去的111年和112年間因類似違規事由已經被開罰了6次，累計罰款金額達到1055萬元。

勞動局長高寶華透過新聞稿表示，南山人壽因遲遲未獲工會同意加班，違法次數不斷累積，已經達到最高罰鍰金額。

他呼籲公司應更積極、有誠意地和工會協商，將員工視為珍貴資產而非單純人力成本，共創雙贏局面，也避免一再觸法。

根據勞動局的統計，3月份遭罰的違規樣態主要是未依法給付休息日工作工資、工資未全額給付或沒有逐日記載出勤紀錄至分鐘為止。

此外，還有許多企業因延長工時超過法令規定或未依法給付平日延長工時工資而被罰款。

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